La sécurité au travail est une priorité pour toute entreprise soucieuse de la santé et du bien-être de son personnel. Afin de prévenir les accidents et les situations d’urgence sur le lieu de travail, la Formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) s’impose comme un élément clé. D-Sécurité Formation, votre spécialiste en solutions de santé et de sécurité au travail, vous dit tout sur cette formation indispensable pour votre entreprise !
En quoi consiste la formation SST ?
La Formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) permet de former les salariés d’une entreprise à réagir de manière efficace en cas d’accident.
Cette formation donne les grandes lignes directrices nécessaires pour permettre aux salariés de porter secours à un collaborateur en détresse jusqu’à l’arrivée des secours professionnels mais permet également aux collaborateurs de contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention dans la limite de son champ de compétence et de son autonomie.
Cette formation assure que les employés sont prêts à agir comme des premiers intervenants compétents en cas d’accident sur le lieu de travail, ce qui peut faire LA différence pour sauver des vies. La formation SST renforce la sécurité au travail, favorise un environnement de travail plus sûr, et reflète l’engagement de l’entreprise envers la protection de ses employés. En investissant dans la formation SST, l’entreprise démontre qu’elle est soucieuse du bien-être de son personnel et qu’elle souhaite créer un lieu de travail sécurisé où chacun peut travailler en toute confiance.
Comment se déroule la formation SST ?
La formation SST se déroule en général sur deux jours consécutifs.
Pendant la formation, les participants sont confrontés à la fois à des modules théoriques et des modules pratiques, qui couvrent un large éventail de compétences de secourisme telles que la prise en charge d’une hémorragie, d’un arrêt cardiaque avec utilisation d’un défibrillateur et ce sur toutes tranches d’âges confondues.
En combinant la théorie et la pratique, la formation SST prépare les participants à devenir des acteurs clés de la sécurité sur leur lieu de travail, prêts à faire face à une variété de situations d’urgence avec calme et assurance.
Quel est intérêt d’une formation SST ?
La formation SST est un véritable atout pour les entreprises. Elle a pour but de répondre à deux objectifs : la prévention des risques en entreprise et l’intervention appropriée en cas d’accident.
Concernant la prévention des risques, la formation SST permet aux collaborateurs d’apprendre à identifier les risques potentiels liés à leur mission sur leur lieu de travail, afin de pouvoir mettre en œuvre des mesures de prévention efficace.
Cette formation vise également à donner toutes les clés aux collaborateurs pour agir efficacement en cas d’accident, que ce soit pour l’évaluation de la situation, la protection des personnes concernées, la mise en œuvre des gestes de premiers secours avec le matériel adéquat, ou encore la transmission de l’alerte aux services de secours appropriés.
Toutes compétences acquises lors de la formation SST permettent de réagir rapidement et efficacement en cas d’accident et d’assurer une réponse adéquate afin de préserver l‘intégrité physique de la victime. Pour les entreprises, cela garantit la sécurité des salariés et contribue à réduire les coûts liés aux accidents du travail par la démarche de prévention évaluée en amont. Autre avantage, la formation SST renforce la confiance des employés étant donné qu’ils se sentent prêts à faire face à des situations d’urgence.
La formation SST est-elle obligatoire ?
La formation SST est ouverte à tous les employés, de toutes les entreprises. Elle n’est pas obligatoire mais elle est fortement recommandée, voire exigée dans certains secteurs d’activité où sont accomplis des travaux dangereux. Chaque entreprise doit évaluer les risques spécifiques de son activité et déterminer si la formation SST est la mieux adaptée pour garantir la sécurité des employés.
Est-ce que le SST est un diplôme ?
La formation SST n’est pas un diplôme. En revanche, elle délivre aux participants qui réussissent un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail. Ce certificat est une preuve tangible de leur participation et de leur réussite dans le programme de formation. Il atteste que les participants ont suivi avec succès la formation SST et qu’ils sont désormais qualifiés pour agir en tant que secouristes sur leur lieu de travail.
Il donne également l’équivalence à l’unité d’enseignement « Prévention et Secours Civique de niveau 1 (PSC1 ) du Ministère de l’intérieur.
Quelle est la durée de validité du SST ?
Le certificat SST a une durée de validité de 24 mois à compter de la date de délivrance. Pour maintenir les compétences à jour, il est donc essentiel de participer à une session de Maintien et d’Actualisation des Compétences (MAC) tous les deux ans. Cette mesure garantit que les secouristes restent informés des dernières pratiques et techniques en matière de secourisme, assurant ainsi la sécurité continue du lieu de travail et l’intervention efficace en cas de situation d’urgence.
Votre formation SST avec les formateurs D-Sécurité Formation
Chez D-SECURITE FORMATION, notre priorité est de vous garantir des formations de haute qualité afin de protéger tous les collaborateurs et de garantir leur bien-être au travail. Notre équipe de formateurs SST sont des professionnels qualifiés et expérimentés qui jouent un rôle crucial dans le processus d’apprentissage et de développement des compétences au sein de notre organisation. Ils mettent en œuvre toutes leurs connaissances, leur expertise et leur dévouement pour garantir notre réussite en tant que prestataire de formation en santé, sécurité au travail.
Nos formateurs accompagnent les apprenants tout au long de leur formation SST en mettant un point d’honneur à vulgariser de manière clair et accessible des concepts parfois complexes. L’objectif est que chaque participant puisse assimiler efficacement les connaissances nécessaires.
La communication est une des compétences clés que possède nos formateurs D-SECURITE FORMATION, afin d’être en mesure de présenter l’information de manière logique, structurée et pertinente pour tous. Ils savent adapter leur approche pédagogique en fonction des besoins individuels de chaque participant à la formation. Que ce soit lors de l’analyse d’une situation de travail potentiellement dangereuse (partie prévention) ou lors des techniques de secourisme, nos formateurs veillent à ce que le contenu soit compris par tous, quel que soit leur niveau de compétence de départ.
Nos formateurs se consacrent également au développement de compétences techniques par le biais de démonstrations pratiques et des ateliers d’apprentissages gestuels. Les démonstrations permettent de montrer aux participants ce qu’ils seront en capacité de reproduire par la suite dans des mises en situations.
Des retours constructifs sont faits à l’issue de chaque mise en situation permettant de renforcer la confiance de chaque apprenant en ses propres gestes de secours favorisant ainsi le passage à l’acte.
Comment sont évalués les participants à lors de nos formations SST ?
Notre méthode d’évaluation chez D-SECURITE FORMATION est rigoureusement conçue pour garantir que nos participants acquièrent toutes les compétences et les connaissances nécessaires en matière de prévention et de premier secours.
Nous utilisons des évaluations formatives tout au long de la formation, par le biais de quiz et de mises en situation réalistes. Ces évaluations permettent à chaque participant de suivre sa progression et de s’assurer qu’il comprenne bien les concepts transmis par le formateur. Chaque participant bénéficie d’une fiche de suivi individuelle pour se tenir informé de son évolution au cours de la formation.
Les épreuves certificatives sont conçues pour évaluer de manière approfondie les compétences acquises lors de la formation SST. La première épreuve évalue la capacité des participants à intervenir efficacement face à une situation d’accident, mettant ainsi en pratique les compétences pratiques acquises. Quant à la deuxième épreuve, elle se focalise sur la connaissance du cadre réglementaire de l’activité SST et les compétences en matière de prévention, assurant ainsi que nos participants sont prêts à garantir une remontée d’information auprès des acteurs en charge de la prévention dans l’entreprise.
La Formation Sauveteur Secouriste du Travail est un investissement de grande valeur pour garantir la sécurité et la santé des salariés en entreprise. Grâce à cette formation, chacun acquiert les compétences nécessaires pour intervenir efficacement en cas d’accident sur son lieu de travail mais le salarié concourt également à être un citoyen sauveteur et contribue ainsi à sauver des vies ! Chez D-SECURITE FORMATION, nous accompagnons toutes les entreprises de France, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité. Contactez-nous pour programmer votre formation SST au plus vite !
